Duas empresárias do Rio de Janeiro foram premiadas na 2ª edição do Prêmio de Inclusão e Diversidade Racial no Comércio Exterior, uma iniciativa do Ministério do Desenvolvimento, Indústria, Comércio e Serviços (MDIC), da ApexBrasil e do Ministério da Igualdade Racial.
Sete empresas de diversas regiões do Brasil foram reconhecidas por suas políticas de inclusão racial e fortalecimento de profissionais negros em posições de liderança. As vencedoras no estado do Rio foram a The Class Professional e a Dani Embalagens Plásticas.
Cátia Lins, diretora executiva da The Class Professional, destacou que seu negócio, fundado em 2016, visa valorizar a beleza de cabelos crespos e cacheados, promovendo a autoestima e a representatividade. “O nosso modelo de negócios é baseado em três pilares: desenvolvimento de produtos, educação profissional e geração de oportunidade”, afirmou.
Danielle Caldas, à frente da Dani Embalagens, ressaltou a importância de olhar para o caráter e o potencial de crescimento dos colaboradores, enfatizando que todos os líderes da empresa cresceram internamente. “Temos igualdade de oportunidades para contratação e promoção, além de programas de capacitação e desenvolvimento de lideranças”, disse.
O resultado da premiação foi divulgado no último dia 12, e os vencedores poderão escolher entre uma agenda de negócios personalizada ou participar de uma promoção comercial organizada pela ApexBrasil. A iniciativa faz parte do Programa Raízes Comex, que visa aumentar a presença de pessoas negras e mulheres em cargos de liderança no setor de importação e exportação.
A ministra da Igualdade Racial, Rachel Barros, destacou a importância do combate à desigualdade e a prioridade do Governo do Brasil em promover um desenvolvimento econômico mais justo e igualitário.
